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      6月8日,市規(guī)劃局召開深化“作風建設年”活動暨“大學習實事求是、大調(diào)研自動化方案、大改進”工作推進會議。會議由市規(guī)劃局副局長劉軍強同志主持結構，副局長空間廣闊、黨委副書記齊世堂同志代表市規(guī)劃局黨委發(fā)表講話。會上情況，高新區(qū)分局、規(guī)劃編制研究中心分別做經(jīng)驗交流發(fā)言。局機關(guān)等多個領域、編研中心全體工作人員互動講，各分局班子成員及局屬單位中層以上干部共計110余人參加了會議。   
?       會議指出哪些領域，市規(guī)劃局今年的工作任務非常繁重支撐能力，為加快推進相關(guān)工作產品和服務，局黨委成立了9個工程指揮部（工作推進小組），牽頭負責中心城區(qū)河道整治協同控製、國家歷史文化名城創(chuàng)建效果、總體規(guī)劃修編、健康街立面改造以及城市微循環(huán)、微空間改造等多項全市重點工作求得平衡。自全局開展“大學習、大調(diào)研道路、大改進”活動以來面向，局黨委統(tǒng)籌全局，提出了抓統(tǒng)籌空間廣闊、抓主動合作關系、抓重點、抓示范研學體驗、抓創(chuàng)新結構不合理、抓作風的“六抓”理念，結(jié)合深化“作風建設年”活動深刻內涵，細化措施競爭力，重點突破，有效推動了全局工作的大改進逐步改善、大提升作用，在優(yōu)化城市空間功能布局、重構(gòu)濰坊交通樞紐地位近年來、服務全市重大項目規(guī)劃建設銘記囑托、理順規(guī)劃審批決策機制、提升規(guī)劃管理效能等多個方面取得了階段性成果交流等。
?       會議強調(diào)製造業，全局要堅持把推進“大學習、大調(diào)研自動化裝置、大改進”與深化“作風建設年”活動和城鄉(xiāng)規(guī)劃工作相結(jié)合狀態，共同提升。一是要實現(xiàn)全局“大學習關規定、大調(diào)研更多的合作機會、大改進”常態(tài)化。市規(guī)劃局黨委將于近期組織系統(tǒng)內(nèi)黨員進市局黨校集中培訓學習指導，注重運用專家授課可以使用、現(xiàn)場教學等形式，把全體黨員輪訓一遍。各支部書記要認真履行“第一責任人”職責增產，各黨支部嚴格落實“三會一課”制度脫穎而出，進一步加強制度建設。要按照習近平總書記“在全黨大興調(diào)查研究之風”重要指示精神的方法，在全局范圍內(nèi)大興調(diào)研之風積極影響。市規(guī)劃局將把這次調(diào)研作為鍛煉、考察年輕干部的途徑生產創效，針對35歲以下干部的調(diào)研成果進一步提升，要求在全局集中學習期間進行輪流現(xiàn)場演講，并評選出優(yōu)勝者緊密協作。二是要以深化“作風建設年”活動為載體規模最大，切實轉(zhuǎn)變工作作風。全市規(guī)劃系統(tǒng)繼續(xù)大力弘揚“四種精神”，努力在全市各項工作中當標兵、創(chuàng)一流穩中求進。繼續(xù)創(chuàng)新規(guī)劃服務機制橫向協同。圍繞短板問題和重點工作，持續(xù)深入開展尋標對標活動再獲，全面對標二線城市標準穩定性，提升城市規(guī)劃管理水平。著力解決道路退紅線敢於挑戰、交叉口半徑資源優勢、綠化帶設置、技術(shù)審查與行政審查分開等問題過程中，全面提升審批水平振奮起來。利用規(guī)劃管理信息平臺，深入推進網(wǎng)上報建特征更加明顯，通過微信增多、快遞等方式，讓報建單位少跑腿，全面提升審批效率估算。加強規(guī)劃管理信息平臺市區(qū)一體化建設，盡早實現(xiàn)10個審批單元（市局+9個分局）共用“一個平臺達到、一個流程深入各系統、一個時限”的目標。繼續(xù)嚴格各項紀律指導。規(guī)劃從業(yè)人員特別是領(lǐng)導干部建設項目，要始終把紀律規(guī)矩挺在前面，建立健全作風建設長效機制，進一步壓實廉政主體責任增強，落實一崗雙責倍增效應，加大廉政教育培訓，對項目審批戰略布局、規(guī)劃驗收等程序一律公開透明重要意義，杜絕違規(guī)行為。加強規(guī)劃違法行為問責講道理，強化規(guī)劃實施監(jiān)督引領，一旦發(fā)現(xiàn)規(guī)劃違法行為，嚴肅追究更加廣闊，絕不姑息優化服務策略。研究建立雙向激勵機制，加大對不守規(guī)矩示範、不作為者的問責力度和對擔當作為技術節能、真抓實干者的褒獎力度，真正讓實干者得實惠發展基礎。三是以活動開展為動力延伸，助推重點工作提質(zhì)增效。全局上下要進一步提高政治站位要求，以強烈的使命感和責任感，堅定信心和決心，全力以赴抓好品質(zhì)城市建設運行好、重點工程推進和重點規(guī)劃編制國際要求。
?       會議要求，要進一步強化措施同期，確保各項活動開展的高質(zhì)高效新趨勢。一是要切實強化領(lǐng)導。各支部書記鍛造、各單位（科室）負責人要切實負起“第一責任人”職責保持競爭優勢，把各項活動的開展深化列入工作議程，創(chuàng)造性地貫徹落實好上級有關(guān)部署要求發展邏輯。要堅持領(lǐng)導帶頭方案、以上率下，局領(lǐng)導小組辦公室要根據(jù)局黨委活動方案高品質，進一步加強督導和協(xié)調(diào)等多個領域，確保取得實效。二是健全完善機制統籌。以健全機制為主要手段哪些領域，以改進工作為終極目的支撐能力。堅持以整改問題為導向，深刻剖析制約單位全面發(fā)展的不利因素像一棵樹，逐步健全行之有效的問題整改工作機制協同控製。三是抓好活動考核。今年全市開展的重大活動較多高效利用，除已經(jīng)開展的兩項活動外體驗區，“兩學一做”學習教育已經(jīng)常態(tài)化，“不忘初心品質、牢記使命”主題教育即將鋪開提供了遵循。局黨委將組織定期考評，把平時考評與年度考核相結(jié)合能運用，對完成任務突出利用好，專題活動成績排名靠前者，在評先樹優(yōu)講理論、提拔重用等方面優(yōu)先考慮有望。通過工作考核真正考出業(yè)績、考出先進解決問題、考出干勁服務效率、考出品牌。四是加大宣傳力度生產能力。要求各支部、各單位在工作中要注意總結(jié)好的經(jīng)驗做法規定、選樹各層次先進典型可持續，通過新聞媒體和規(guī)劃信息等途徑宣傳出來，讓外界進一步了解規(guī)劃示範推廣、認識規(guī)劃情況，讓內(nèi)部學有榜樣、干有標桿大大縮短，展示活動成效發展目標奮鬥，樹立工作形象。(張樹林)